ID | 21247 | |
所在地 (Address) |
カナダ(Canada) | |
名前 (Name) |
現地語 (Local Language) |
Marc-David Seidel |
日本語 (Japanese) |
マルク=デイビッド ザイデル | |
English | Marc-David Seidel | |
関連ウェブサイト (Related Websites) |
https://www.sauder.ubc.ca/people/marc-david-l-seidel | |
研究分野 (Research Field) |
経済学・経営学 | |
Economics, Business | ||
研究分野の時代区分 (Focused Period of Research) |
no data | |
研究関心 (Research Interests) |
現地語 (Local Language) |
Discrimination and Networks in the Employment Relationship, Social Networks and Organizational Decision Making, Community Form (C-Form) of Organization |
日本語 (Japanese) |
雇用関係における差別とネットワーク、ソーシャルネットワークと組織の意思決定、組織のコミュニティフォーム(Cフォーム) | |
English | Discrimination and Networks in the Employment Relationship, Social Networks and Organizational Decision Making, Community Form (C-Form) of Organization | |
現況 (Current Status) |
現役(Active) | |
日文研経歴 (Affiliation to Nichibunken) |
No | |
「国際日本研究」コンソーシアムに所属 (Affiliation to the Consortium for Global Japanese Studies) |
No | |
ORCID iD | https://orcid.org/0000-0002-8391-0901 | |
関連資料URL Source URLs |
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備考 Notes |
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更新日 Last Updated |
2022/03/22 |
Workplaces
Present | Affiliation Period/ *Survey Date | Name of Workplaces | Academic Title |
〇 | *2019~ | ブリティッシュコロンビア大学 人文学部 アジア研究所 日本研究センター (University of British Columbia (UBC), Faculty of Arts, Institute of Asian Research (IAR), Center for Japanese Research (CJR)) |
Associate Professor |